２０２４年度下期に向けて

　早いもので２０２４年度下期がスタートです。私たちの大切な取り組みである品質目標については決して満足いく結果ではありませんでしたが、各自反省すべきことは反省し、今後の類似事故の防止に努めてください。そして、基本作業・基本確認を怠らない。プロドライバー・プロ作業員として自覚をした行動をとってください。会社が成長するにあたり、新人ドライバーさんも多く入社していただいております。その方々へ我がロジテム九州のあり方・やり方を伝授していくのは先輩社員の方々の務めですので、理念の共有と合わせてご指導をお願いします。

　下期の品質目標は引き続き、上期と同様の目標とします。

一、究極の安全が達成されました。有難うございました。感謝致します。
二、最高の品質が達成されました。有難うございました。感謝致します。
三、美しい心で美しい職場が出来上がりました。有難うございました。感謝致します。

皆さんと力を合わせて、究極の安全と最高の品質を実現しましょう。よろしくお願いします。我々運送業界は、２０２４年問題をはじめとする人手不足、生活に必要なものが必要な時に届かない、物流クライシスが訪れると言われております。他社はドライバーの採用ができずに事業縮小、最悪は会社を畳まざるを得ない状況になっています。我が社は幸運なことに、四苦八苦しながらも採用はできておりここ１年で５０名近くの採用もできました。事業も拡大してきております。拡大と共に品質を維持・向上させるのは至難の業です。現場の質は現場の皆さんに守っていただかなければならないことです。経営陣の課題は、会社の質を高めること。前々から宣言している、評価制度の導入・賃金制度の見直しを最終形にし、皆さんが安心して働ける職場にすることが私たちの近々の課題として取り組んでいくことです。今期中には形にしていきますのでしばしお時間をください。

　ＬＩＮＱ ＯＮＥ、ライフローラの関連会社も事業拡大に向けてチャレンジ中。グループ全体でＶＩＳＩＯＮ１００を実現するために、私も経営力を高めて参ります。業界団体でのお役目をいただくことも増えてきました。業界への貢献も、これまで会社を健全に経営して来られたことの恩返しとしてやっていきます。全ては「幸運を送る」ことに一貫性を持った行動にしていきます。下期も健明和の精神でお客様に幸運をお届けしましょう！